Gotovo dvije godine su prošle od primjene Opće uredbe o zaštiti podataka, popularnog GDPR-a. U Hrvatskoj, osim navedene uredbe, vrijedi i nekoliko zakona i propisa koji uređuju ovu materiju u odnosu na radnike koji rade kod poslodavca.
Gotovo dvije godine su prošle od primjene Opće uredbe o zaštiti podataka, popularnog GDPR-a. U Hrvatskoj, osim navedene uredbe, vrijedi i nekoliko zakona i propisa koji uređuju ovu materiju u odnosu na radnike koji rade kod poslodavca.
Rad od kuće sve je popularniji oblik rada. No, jeste li upoznati sa zakonskom regulativom koja uređuje ovo područje?